Für viele Unternehmen ist es heutzutage eine Herausforderung, neue Auszubildende zu gewinnen. Die Erwartungshaltung und Werte der Jugendlichen unterscheiden sich oft deutlich von denen der Verantwortlichen für Ausbildung und HR. Wenn Ausbildungsbetriebe jene besser verstehen und deren Plattformen nutzen, bieten sich neue Chancen für das Recruiting von Auszubildenden.
Kurzvorträge, Praxisbeispiele, Interaktion, Diskussion und Erfahrungsaustausch per Video und Chat per Zoom.
Ausbildende, Führungskräfte in Ausbildungsbetrieben, Personalverantwortliche, Recruiter und Personalentwickler (m/w/d) sowie Mitarbeitende aller Führungsebenen eines Unternehmens zu deren Aufgabe auch das Einstellen von Auszubildenden gehört.